10
2016-10
来源：人民日报
“广东国资国企改革极大地激发了企业活力。”广东省国资委主任李成近日接受记者采访时谈到，自2014年广东开展国资国企体制机制改革创新试点、规范发展混合所有制经济以来，已率先在全国推出12项举措，大力探索改革发展新途径。
2014年，广东出台《关于规范省属企业发展混合所有制经济的意见》，以成为公众公司（上市公司）为主要路径，以整合产业链为抓手，重点在二、三级企业，通过搭建与非国有资本对接平台、引导各类资本支持公共项目建设等多种形式，有序有效推进混合所有制改革。
以此为基础，广东大力开展不同所有制企业间资本对接试点，在两次与民间资本对接大会中，引入民间资本超过800亿元，搭建了国有企业与社会资本对接的平台。
广东率先推行国有产权首席代表报告制度，计划今年底省属企业全部实行外部董事制度，进一步完善公司治理结构。广东在全国范围内率先出台国有企业负责人薪酬制度改革实施方案，率先实现省属企业社会责任报告全覆盖，率先实施选人用人机制新突破，监管、报备、奖惩三类清单管理制度等。
改革激发了企业活力，创造了社会价值。2015年广东国资监管企业资产总额、营业收入、利润总额分别排名全国第二、第三和第一。
（李刚/8月7日《人民日报》）
